カテゴリー2

利益連動型の導入でボーナスが前年比15％アップなど、
働き甲斐のある職場づくりを目指しています。

ホワイト物流を推進している当社では、社員の健康を守ることを特に重視しています。
また、給与やボーナス、退職金などの額で業界内高水準を目指すと共に、
長期休暇を取りやすい雰囲気づくり、各種資格／免許取得の全額費用補助制度など、様々な視点から福利厚生の充実を図っています。